邵庄镇实施三项工程推进乡村人才振兴

青州新闻网7月16日讯（通讯员  报道）    7月13日，邵庄镇召开乡贤人才联谊会成立大会，随后各村乡贤人才联谊会相继召开，会上乡贤人才代表纷纷表示，要以实际行动回报家乡，积极为家乡高质量发展贡献自己的一份力量。今年以来，邵庄镇突出人才导向，积极实施“引、培、育”三项工程,着力破解农村发展人才瓶颈制约，强化乡村振兴的人才支撑。

一是实施乡土人才培育工程。以提高科技素质、职业技能和经营能力为核心，开展创新创业培训，围绕乡村特色产业、乡村旅游和家庭服务业发展，开展乡村民宿、农家乐等特色产业培训。结合成人学校建设，成立技能人才培训基地、农村实用人才培训中心，以培训基地为主阵地，以“阳光培训工程”、“科技致富户培训工程”、“农业科技培训项目”等人才工程为载体，通过专家授课、实地观摩、专家服务团上门指导、外出学习等方式，帮助群众转变观念，提高实用技能，提升致富能力。

二是实施科技人才引进工程。中科嘉亿有限公司积极引进高层次人才，组建了2名博士+5名硕士+30多位本科生的技术精英团队，并长期与中科院微生物研究所、山东大学生命科学院等国家重点实验室合作，就益生菌研发与应用进行研究、攻关，投资500万元的研发中心大楼正在建设。多路驰橡胶有限公司与青岛科技大学合作建立新技术研究所、大森科技与省内高等院校合作，成立了济南大学“学生社会实践基地”，武警山东总队医院与邵庄卫生院长期开展“军民融合、技术共建”，运用先进诊疗技术治疗椎间盘突出症等疑难病症，提升了基层卫生院的疾病治疗水平。

三是实施党员人才培训工程。实施“两培一推”工程，把合作社作为培养人才的阵地，通过合作社的生产经营带动、培养和使用人才，着力把党员社员培养成种植经营能手，把种植经营能手培养成党员，同时把生产技能强、经营能力强的“双强型”党员推荐到村和合作社等任职，发挥他们在信息、技术、资金、协调等方面的优势。目前，合作社12名业务骨干被确定为入党积极分子，8名合作社优秀党员被纳入村组后备干部考察培养。